Congedo di maternità

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La procedura è la seguente:
Tra il settimo e l’ottavo mese devi farti fare dal tuo ginecolo (se vai da un privato) un certificato che attesta che puoi lavorare durante l’ottavo mese. Con quel certificato vai dal medico del lavoro e ti fai attestare dal lui che puoi lavorare. Poi prendi tutto e vai in asl, dove ti faranno il certificato telematico.
A quel punto la tua maternità partirà il 19 Novembre, ma non sai ancora quando terminerà, perché il termine si calcola sulla data parto effettiva (se partorisci prima della dpp sono 4 mesi dopo la dpp, se partorisci dopo la dpp sono 4 mesi dalla data effettiva del parto).

Ciao! Allora...entro il settimo mese dalla data di parto presunta (da certificato Inps) devi fare la visita con medico ospedaliero e medico aziendale (per me che sono dipendente). Loro dicono se puoi lavorare fino all'ottavo o nono mese (io sceglierò questa ultima opzione per avere i cinque mesi dopo). Da privato sceglie l'azienda se integrare al 100 o se avrai la maternità all'80%...la facoltativa e retribuita al 30ma magari hai ferie arretrate,permessi per vedere di guardagnare un po' di più combinando le due cose...

Ciao... X la flessibilità non posso aiutarti, ma x quanto riguarda la maternità obbligatoria (di solito 2+3) viene pagata tutta al 100%....poi c'è la maternità facoltativa (che ora si chiama congedo parentale). Se non ricordo male il primo mese viene pagato al 100% solo agli statali, mentre ai dipendenti di aziende private all'80% e i restanti 5 mesi al 30% x tutti (forse ora al 50% causa covid, ma è da verificare presso un patronato/CAF)